Bürokaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder vergleichbarErfahrung im Rechnungswesen und in der FinanzbuchhaltungSichere Anwendung gängiger Programme, idealerweise Kenntnisse im Umgang mit DATEV oder LexwareKommunikationsstarke und teamorientierte PersönlichkeitFlexible, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Das erwartet Sie: Attraktive übertarifliche VergütungAbwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum in einem offenen und kollegialen TeamModerne Mitarbeiter-App zur flexiblen Verwaltung von Urlaub, Arbeitszeiten und DokumentenArbeitszeitkonto für eine ausgewogene Work-Life-BalanceUmfangreiches Mitarbeiterrabatt-Programm (Entertainment, Fitness, Mode, Wohnen u. v. m.)
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Verwaltung Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Technik, Mode, Freizeit und mehr Gute Übernahmechancen durch Ihr Einsatzunternehmen Ihr Kontakt zu Hofmann: Nutzen Sie die Chance und werden Sie jetzt Teil unseres Teams als Pflegefachkraft (m/w/d) in Allstedt!
Deine Aufgaben: Betreuung von Bewerbern im gesamten Recruiting-Prozess von der ersten Kontaktaufnahme bis zur VermittlungFühren von Interviews und Gesprächen in deutscher und polnischer SpracheActive Sourcing und telefonische BewerberansprachePflege und Verwaltung von Bewerberdaten im BewerbermanagementsystemSchriftliche und telefonische Kommunikation mit Kandidaten und KundenUnterstützung bei der Besetzung von Stellen im gewerblichen, kaufmännischen und fachlichen Bereich Dein Profil: Sehr gute Deutschkenntnisse und sehr gute Polnischkenntnisse in Wort und SchriftSicherer Umgang mit dem PC und gängigen Office-Programmen (Word, Excel, Outlook)Freude am Recruiting, HR und an der Arbeit mit MenschenStrukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und hohe KommunikationsstärkeErste Erfahrung im Personalwesen, Recruiting, Kundenservice oder einer ähnlichen Position ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung Wir bieten dir: Eigenes Büro für konzentriertes ArbeitenSchulungen über die Hofmann AkademieZuschuss zur betrieblichen AltersvorsorgeRegelmäßige Teamevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest, Bowling und vieles mehr)Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken aus Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung und Bekleidung (Corporate Benefits) Dein Kontakt zu Hofmann: Sende uns deine Bewerbungsunterlagen für die Vakanz Recruiter (m/w/d) und werde Teil unseres Teams in Frankfurt (Oder).
Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Ab dem ersten Tag Vergütung nach Equal Pay Einsatzabhängige Sonderzahlungen, Zuschläge und Zuschüsse (z.B.
Ihre Aufgaben Aufbereitung & Auswertung Erstellung von Präsentationen, Statistiken und Auswertungen auf Basis unterschiedlicher Unterlagen Durchführung von Daten-Importen und -Exporten Nachverfolgung von Maßnahmen, Aufgaben und Aktionen Sammeln und Aufbereiten von Informationen zur Entscheidungsfindung Organisation & Koordination Planung und Organisation von Besuchsterminen, Besprechungen und Reisen (national und international) Unterstützung des Teams in allen administrativen Belangen Übernahme klassischer Büroverwaltungsaufgaben wie Terminmanagement, Telefonhandling, Zeitmanagement, Symposien, Bestellungen und IT‑Koordination Kommunikation & Dokumentation Weitergabe und Vermittlung interner und externer Informationen Pflege und Verwaltung relevanter Systeme wie SharePoint, Confluence und Google Workspace Ihr Profil Persönliche Anforderungen Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie ein professionelles Auftreten über alle Hierarchieebenen hinweg Berufliche Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann/-frau oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Mindestens mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise 5+ Jahre in einer Assistenzfunktion IT-Kenntnisse Sehr gute MS‑Office‑Kenntnisse (Spezialkenntnisse erforderlich) Sicherer Umgang mit Google Workspace ist Voraussetzung Erfahrung mit digitalen Kollaborationstools wie SharePoint und Confluence Sprachkenntnisse Deutsch: verhandlungssicher Englisch: verhandlungssicher Bei uns zählt die Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft.
Für einen unserer Großkunden suchen wir derzeit eine Unterstützung, die die nachfolgenden Anforderungen erfüllt: Projektbeschreibung: Betrieb, Administration und Weiterentwicklung einer komplexen hybriden Serverinfrastruktur in der öffentlichen Verwaltung mit Schwerpunkt Windows Server, Azure und Microsoft 365. Ihre Aufgaben: Administration und Betrieb von Windows Server Umgebungen inklusive Hyper V und MS Cluster Diensten Betreuung und Weiterentwicklung hybrider Infrastrukturen unter Microsoft 365 und Azure Implementierung und Administration von Azure PaaS Komponenten sowie Entra ID Azure AD Unterstützung bei Rollout, Migrations und Infrastrukturprojekten in komplexen und heterogenen Serverlandschaften Automatisierung von Infrastruktur mittels IaC Tools wie Terraform, Ansible, Bicep, ARM Templates oder DSC Nutzung und Weiterentwicklung von Versionsverwaltung mit Git sowie CI CD Pipelines Implementierung und Betreuung von Monitoring und Logging Lösungen wie Prometheus, Grafana, ELK oder Azure Monitor Dokumentation der Arbeitseinsätze im öffentlichen Verwaltungsumfeld Ihr Profil: MUST HAVE Mindestens drei Jahre Projekterfahrung innerhalb der letzten fünf Jahre in Windows Server Umgebungen in der öffentlichen Verwaltung Mindestens zwei Jahre Praxiserfahrung in hybriden Cloud Infrastrukturen mit Microsoft 365 und Azure Mindestens zwei Jahre Erfahrung mit hybriden beziehungsweise cloudbasierten Infrastrukturen Mindestens zwei Jahre Erfahrung mit Microsoft Azure PaaS Komponenten und Entra ID Azure AD Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Einsatz von IaC Tools wie Terraform, Ansible, Bicep, ARM Templates oder DSC Mindestens ein Jahr Erfahrung mit Git und CI CD Pipelines Mindestens zwei Jahre Erfahrung in Rollout, Migrations und Infrastrukturprojekten in komplexen Serverinfrastrukturen der öffentlichen Verwaltung Mindestens ein Jahr Erfahrung mit Monitoring und Logging Lösungen wie Prometheus, Grafana, ELK oder Azure Monitor Gültige Sicherheitsüberprüfung gemäß § 8 Abs. 1 Nr. 3 LSÜG BW NICE TO HAVE Aktuelle Zertifizierungen wie AZ 104, AZ 900, AZ 400, AZ 305 Microsoft Certified Windows Server Hybrid Administrator AZ 800 AZ 801 Terraform Associate Red Hat Certified Engineer RHCE Sehr gute PowerShell Kenntnisse Rahmenparameter: Einsatzort: Stuttgart Laufzeit: nach Zuschlag bis Ende 2026 + Option auf Verlängerung Auslastung: Vollauslastung Ihr GECO-Ansprechpartner freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Projekthistorie sowie Ihrer Honorarvorstellung.
Zur Verstärkung unseres Teams in der Geschäftsstelle im Herzen von München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Netzwerkadministrator / Netzwerkdesigner (w/m/d) (Vollzeit 39 Wochenstunden – unbefristet) Ihre Aufgaben Entwurf und Implementierung komplexer, skalierbarer und sicherer Netzwerkarchitekturen Erstellung umfassender Netzwerkdesign-Dokumentationen und technischer Spezifikationen Identifikation und Bewertung neuer Netzwerktechnologien und -trends zur Verbesserung der IT-Infrastruktur Entwicklung langfristiger Strategien zur Weiterentwicklung der Netzwerkinfrastruktur Leitung und Koordination großer Netzwerkprojekte von der Planung bis zur Implementierung Überwachung, Verwaltung und Optimierung der Netzwerkinfrastruktur Entwicklung und Umsetzung von unternehmensweiten Sicherheitsstrategien und -richtlinien Überwachung und Verbesserung der Netzwerksicherheit zur Einhaltung der Compliance-Standards Sie berichten direkt an den Leiter der Abteilung Informationstechnologie Ihr Profil Abgeschlossenen wissenschaftliches Hochschulstudium oder Berufsausbildung zum Fachinformatiker Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Netzwerkplanung und -implementierung Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung Fundierte Kenntnisse in fortschrittlichen Netzwerkprotokollen und -technologien Erfahrung in Integration neuer Technologien und Verbesserung bestehender Infrastrukturen Kenntnisse in Netzwerksicherheitspraktiken und -technologien auf Unternehmensniveau Sehr gute Kenntnisse in Linux, Cisco- und HP Netzwerkkomponenten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sie haben eine nachvollziehbar positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger Unser Angebot Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe und VWL Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitsplatzgestaltung und Zeitwertkonto Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements wie BusinessBike oder Firmenfitness mit „Bodyup“ Religiöse und spirituelle Angebote Zahlreiche Vergünstigungen wie Jobticket für MVV und Pluxee Benefits Card Gute Verkehrsanbindung Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail (max. 5 MB) unter Angabe der Stellen-ID: GS-2026-01-02 an: bewerbung@kjf-muenchen.de.
Zur Verstärkung unseres Teams in der Geschäftsstelle im Herzen von München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Netzwerkadministrator / Netzwerkdesigner (w/m/d) (Vollzeit 39 Wochenstunden – unbefristet) Ihre Aufgaben Entwurf und Implementierung komplexer, skalierbarer und sicherer Netzwerkarchitekturen Erstellung umfassender Netzwerkdesign-Dokumentationen und technischer Spezifikationen Identifikation und Bewertung neuer Netzwerktechnologien und -trends zur Verbesserung der IT-Infrastruktur Entwicklung langfristiger Strategien zur Weiterentwicklung der Netzwerkinfrastruktur Leitung und Koordination großer Netzwerkprojekte von der Planung bis zur Implementierung Überwachung, Verwaltung und Optimierung der Netzwerkinfrastruktur Entwicklung und Umsetzung von unternehmensweiten Sicherheitsstrategien und -richtlinien Überwachung und Verbesserung der Netzwerksicherheit zur Einhaltung der Compliance-Standards Sie berichten direkt an den Leiter der Abteilung Informationstechnologie Ihr Profil Abgeschlossenen wissenschaftliches Hochschulstudium oder Berufsausbildung zum Fachinformatiker Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Netzwerkplanung und -implementierung Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung Fundierte Kenntnisse in fortschrittlichen Netzwerkprotokollen und -technologien Erfahrung in Integration neuer Technologien und Verbesserung bestehender Infrastrukturen Kenntnisse in Netzwerksicherheitspraktiken und -technologien auf Unternehmensniveau Sehr gute Kenntnisse in Linux, Cisco- und HP Netzwerkkomponenten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sie haben eine nachvollziehbar positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger Unser Angebot Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe und VWL Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitsplatzgestaltung und Zeitwertkonto Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements wie BusinessBike oder Firmenfitness mit „Bodyup“ Religiöse und spirituelle Angebote Zahlreiche Vergünstigungen wie Jobticket für MVV und Pluxee Benefits Card Gute Verkehrsanbindung Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail (max. 5 MB) unter Angabe der Stellen-ID: GS-2026-01-02 an: bewerbung@kjf-muenchen.de .
. • Koordination und Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und Betreuern • Eigenständige Bearbeitung anfallender Tätigkeiten im Bereich der Heimverwaltung • Allgemeine Verwaltungstätigkeiten Ihre Qualifikation: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise im Gesundheitswesen, Büromanagement oder Verwaltung • Vorteilhaft sind erste Erfahrung in der stationären Altenhilfe im Bereich der Verwaltung • Grundkenntnisse in der Buchhaltung und im Rechnungswesen • Fingerspitzengefühl und Sensibilität für die Belange der Bewohner/-innen und deren angehörigen Personen • Kundenorientierte, teamfähige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie gute kommunikative Fähigkeiten Ihr zukünftiger Arbeitgeber bietet Ihnen neben der Mitarbeit in einem sozialen Umfeld eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit mit beruflicher Entfaltungsmöglichkeit sowie eine der Verantwortung angemessene Vergütung.
Stellenbeschreibung Für unseren Kunden, einen führenden europäischen Dienstleister für Militärfahrzeuge, Trainingsanlagen und Simulatoren, suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin eine/n Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) Ihre Aufgaben: Buchung eingehender Ware im PFS-System Weiterverarbeitung von angekündigten Bestell-Avis im Lagerverwaltungssystem (EWM) Korrekte Belieferung der Empfänger (Identifizierung der Ware, Menge, transportsichere Verpackung) Verwaltung von Artikeln mit begrenzter Haltbarkeit Steuerung und Überwachung des täglichen Auslagerbedarfs für eine termingerechte Belieferung Störungsbehebung in den Automatiklagerbereichen Hochregal/AKL Fehlerbehebung bei verkeilten Gitterboxen und Paletten Selbstständiges Einleiten von Wartungs- und lnstandsetzungsarbeiten bei Systemausfall (Verständigen von Vorgesetzen, Werksinstandhaltung, Fernwartung, LVS-Störmeldeprotokoll) lnventurarbeiten Ihr Profil: Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lagerlogistik Schichtbereitschaft (2- und 3-Schichten) und Bereitschaft zu Samstagsarbeit Bereitschaft zur Jobrotation innerhalb der Abteilung MS Office / SAP Kenntnisse Staplerschein/Kranschein Teamfähigkeit, Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - sicherer Umgang per Mail und Telefon erforderlich Wir bieten: Ein Treuebonus in Höhe von 750 € brutto (Für eine Einsatzdauer von jeweils 4 und 14 Monaten wird eine Prämie von 750 € brutto ausgezahlt) Attraktive branchenorientierte Entlohnung nach Vereinbarung ab 20,00€/Std. brutto Volle soziale Absicherung Weihnachts- und Urlaubsgeld Persönliche Beratung und Betreuung Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in der Höhe von 150 € brutto für einen Helfer und 300 € brutto für einen Facharbeiter Aide PersonalService – ist seit über 30 Jahren der Spezialist für Arbeitskräfteüberlassung und Personalvermittlung.
Ihre Aufgaben Der hauswirtschaftliche Bereich umfasst die Unterhaltungsreinigung Führen des Teams Optimieren von Qualitäts- und Prozessabläufen Beschaffung sämtlicher Bedarfsgüter Dienstplangestaltung Schulung der Mitarbeiter in Hygienethemen Sicherung einer effektiven und kooperativen Zusammenarbeit mit den in der Einrichtung vorhandenen Bereichen (Verwaltung, Soziale Betreuung, Küche, Pflege) Ihr Profil Ausbildung zum Hauswirtschafter/in einschlägige Berufserfahrung Einen motivierenden, kooperativen und zielorientierten Führungsstil Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein Ein offenes und freundliches Auftreten Gewissenhaftigkeit, Gründlichkeit und Hygienebewusstsein Sie mögen es im Team zu arbeiten, packen gern mit an und behalten auch bei starkem Arbeitsaufkommen Ihr Lächeln und den Überblick Empathie, Kommunikationsfähigkeit und hohe Serviceorientierung Hohes Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität Freude im Umgang mit Senioren Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben Der hauswirtschaftliche Bereich umfasst die Unterhaltungsreinigung Führen des TeamsOptimieren von Qualitäts- und ProzessabläufenBeschaffung sämtlicher BedarfsgüterDienstplangestaltung Schulung der Mitarbeiter in HygienethemenSicherung einer effektiven und kooperativen Zusammenarbeit mit den in der Einrichtung vorhandenen Bereichen (Verwaltung, Soziale Betreuung, Küche, Pflege) Ihr Profil Ausbildung zum Hauswirtschafter/ineinschlägige BerufserfahrungEinen motivierenden, kooperativen und zielorientierten FührungsstilHohes Maß an QualitätsbewusstseinEin offenes und freundliches AuftretenGewissenhaftigkeit, Gründlichkeit und HygienebewusstseinSie mögen es im Team zu arbeiten, packen gern mit an und behalten auch bei starkem Arbeitsaufkommen Ihr Lächeln und den ÜberblickEmpathie, Kommunikationsfähigkeit und hohe ServiceorientierungHohes Verantwortungsbewusstsein und FlexibilitätFreude im Umgang mit Senioren Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Für unseren Kunden, ein etabliertes Industrieunternehmen mit Sitz in Berlin-Heiligensee und Fokus auf innovative technische Produkte, suchen wir zur Verstärkung des Teams einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Erstellung technischer Dokumentationen, der durch Sorgfalt, Engagement und Teamgeist überzeugt. Ihre Aufgaben: Erstellung, Bearbeitung und Verwaltung technischer Dokumentationen unter Nutzung von PDF-Formaten und MS-Office-AnwendungenArbeiten mit diversen Kundenportalen zur Dokumentenpflege und Informationsbereitstellung Überprüfung der Unterlagen auf Vollständigkeit, Richtigkeit und Einhaltung kundenspezifischer Anforderungen Enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung und den technischen Fachabteilungen Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische AusbildungSicherer Umgang mit PDF-Editoren und den gängigen MS-Office-Anwendungen zur Aufbereitung technischer Daten Hohe Auffassungsgabe und die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge schnell zu erfassenFließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Technisches Interesse und Freude an der Arbeit in einem industriellen Umfeld Wir bieten Ihnen: Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben bei einem TechnologieführerAttraktive Vergütung und Sozialleistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge Digitale Organisation von Urlaubs- und Gleitzeitanträgen bequem per App Persönliche Betreuung und Beratung durch unser erfahrenes Team in der Niederlassung Berlin Klingt nach Ihrem nächsten Karriereschritt?
Bei unserem Kunden handelt es sich um ein überregionales Unternehmen aus dem Bereich der Verwaltung im öffentlichen Bereich. Der Bruttomonatslohn orientiert sich an der Qualifikation und liegt bei 4.000,00 € bis 5.600,00 €. Es werden ca. 13,5 Gehälter / Jahr bezahlt.
€ Ihre Aufgaben: Anlage und Pflege von Datensätzen in der Datenbank V-Maint sowie Aktualisierung von MusterdatenDatenmanagement und Sicherstellung der korrekten Umsetzung bei der Datenerfassung Kontinuierliche Prüfung und Optimierung der Daten zur Gewährleistung einer konsistenten DatenbasisPflege von Materialstammdaten im ERP-System SAP und Verwaltung von Produktdaten Weiterentwicklung bestehender Prüfspezifikationen zur Abbildung neuer Produktvarianten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Produktdesigner (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung Gute Deutsch- und Englischkenntniss in Wort und Schrift zur internen KommunikationSicherer Umgang mit Datenbanken (z.B.
Deine Aufgaben: Organisatorische und administrative Unterstützung der Teamleiter im TagesgeschäftEigenverantwortliche Aufbereitung, Strukturierung und Bereitstellung relevanter Unterlagen und DokumenteDigitale Dokumentenverwaltung sowie ordnungsgemäße Ablage und Archivierung aller VorgängeDatenpflege und Dokumentenbearbeitung in SAPAktive Kommunikation mit angrenzenden Fachbereichen sowie Übernahme weiterer administrativer Aufgaben Deine Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d)Erste Berufserfahrung in der Sachbearbeitung, im Dokumentenmanagement oder in der Verwaltung von VorteilSicherer Umgang mit SAP sowie den gängigen MS-Office-AnwendungenStrukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Verlässlichkeit Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung ab 22,60 €/Stunde bruttoLohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Urlaubs- und WeihnachtsgeldZuschuss zur betrieblichen AltersvorsorgeMitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von AnliegenMitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Ihr Profil als Elektriker (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker(m/w/d, Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Wartung und Instandhaltung wünschenswert Bereitschaft zur Arbeit im SchichtbetriebTeamfähigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Instandhaltung von Energieanlagen oder technischen Anlagen Kenntnisse in der Fehlerdiagnose und im Umgang mit Prüf- und Messgeräten Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eigenständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem und zur Teilnahme an Rufbereitschaften Am Standort Leuna bieten wir Ihnen: Mobilitätszuschuss (Fahrtkostenzuschuss, Jobticket) Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge, regelmäßige Anpassungen Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Technik, Mode, Freizeit und mehr Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Verwaltung Ihrer Arbeitszeiten Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Ihr Kontakt zu Hofmann: Starten Sie jetzt Ihre Karriere als Elektriker(m/w/d) Energieanlagen am Standort Leuna.
Hier erwartet Sie ein professionelles Team, das Wert auf Datenqualität, Präzision und eine offene Unternehmenskultur legt. Ihr Aufgabengebiet: Verwaltung und Pflege von Stammdaten im Datenbanksystem Aktualisierung und Kontrolle von Kontodaten zur Sicherstellung der Datenqualität Überwachung und Abstimmung von Bankdaten im Backoffice Bearbeitung von Dateneingaben mit MS Office, insbesondere Excel Zusammenarbeit im Team zur Optimierung von Datenprozessen Ihr Qualifikationsprofil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit EDV-Systemen, MS Office und Datenbanken Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Hohes Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Detailgenauigkeit Erste Erfahrung im Bereich Datenverwaltung oder Stammdatenpflege von Vorteil Ihre Pluspunkte: Attraktive Vergütung ab 16,69 € pro Stunde Übernahmechance durch unseren Kunden Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für flexible Verwaltung Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus Technik, Mode, Freizeit und mehr Ihr Kontakt zu Hofmann: Ihre Bewerbung ist bei uns in besten Händen!
Ihre Aufgaben als Metallbauer (m/w/d): Vorbereitung und Einrichtung der CNC-Abkantmaschine inklusive Programmeinstellung Steuerung und Überwachung des gesamten Arbeitsablaufs an der CNC-Abkantmaschine für präzise Ergebnisse Kontrolle der gefertigten Bauteile anhand von Qualitätsvorgaben Selbstständige Arbeitsweise unter Berücksichtigung der Terminplanung Einhaltung von Sauberkeit und Arbeitsschutz Ihr Profil als Metallbauer (m/w/d): Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metallbau (m/w/d) Berufserfahrung im Bereich Kanten sowie Kenntnisse in der Programmierung von CNC-Maschinen Verantwortungsbewusstsein und Konzentrationsfähigkeit auch bei hohem Arbeitsaufkommen Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und zuverlässige Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen in der Vorfertigung Wir bieten Ihnen am Standort Zwenkau: Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Verwaltung Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Technik, Mode, Freizeit und mehr Ihr Kontakt zu Hofmann: Nutzen Sie die Chance, als Metallbauer (m/w/d) im Bereich der Vorfertigung Teil eines erfolgreichen Teams am Standort Zwenkau zu werden und Ihre Fähigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld einzubringen.
Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Betriebliche Altersvorsorge Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Übertarifliche Vergütung und Zulagen ab dem ersten Tag sowie tarifliche Jahressonderzahlungen Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Flexible Arbeitszeitgestaltung, Führung Ihres Gleitzeitkontos, bezahlte Überstunden bzw.
Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Ab dem ersten Tag Vergütung nach Equal Pay Einsatzabhängige Sonderzahlungen, Zuschläge und Zuschüsse (z.B.
Ihre Aufgaben: Bedienung, Wartung und Instandsetzung der CAFM-SoftwareÜberwachung und Steuerung der Instandhaltungs- und WartungsbudgetsSelbständige Anpassungen sowie Aktualisierungen der eingesetzten Programme und aktiver Austausch mit den HerstellernImplementierung und Aufschaltung von technischen Anlagen nach Austausch oder Umbau im virtuellen AnlagenkatasterMitwirkung bei der Vergabe von DienstleistungsverträgenDigitales VertragsmanagementSicherstellung der Bestandsdaten/Technische Dokumentation durch Kontrolle und Überarbeitungen der Bestandsdaten sowie Verwaltung der Bestandsdaten und regelmäßige DatensicherungDirekter Austausch und Koordination mit den Standortverantwortlichen in den technischen Bereichen der einzelnen Krankenhäuser Unsere Anforderungen: abgeschlossene Berufsausbildung als Techniker*in, Facharbeiter*in mit Zusatzqualifikation, Technische*r Zeichner*in, Mechatroniker*in oder Elektroniker*in für Gebäude- und Infrastruktursysteme bzw. mehrjährige Berufserfahrung im technischen Bereich in vergleichbarer Position angemessene Erfahrung im Bereich Facility Management, insbesondere im Krankenhausbereich und bei Pflegeeinrichtungen, und in der Kundenbetreuung sowie in der Funktionsweise von technischen Anlagen, Wartung/Prüfung, MSR und Energiemanagement etc.
Hör- und Sehtests, Lungenfunktionsprüfungen, Belastungs-EKG)Durchführung von Blutentnahmen und Impfungen nach ärztlicher AnordnungErfassung, Verwaltung und Pflege arbeitsmedizinischer Daten mithilfe spezialisierter SoftwareSicherstellung der Material- und Medikamentenverfügbarkeit im arbeitsmedizinischen DienstAssistenz des Betriebsarztes bei Notfällen, in der Ambulanz sowie bei der Erstversorgung von VerletzungenWartung, Pflege und Kalibrierung arbeitsmedizinischer Untersuchungsgeräte unter Berücksichtigung gesetzlicher PrüffristenGewährleistung der Einsatzbereitschaft der Notfallausstattung zur Erst- und NotfallversorgungAdministrative Unterstützung der Betriebsärzte, z.
Hör- und Sehtests, Lungenfunktionsprüfungen, Belastungs-EKG)Durchführung von Blutentnahmen und Impfungen nach ärztlicher AnordnungErfassung, Verwaltung und Pflege arbeitsmedizinischer Daten mithilfe spezialisierter SoftwareSicherstellung der Material- und Medikamentenverfügbarkeit im arbeitsmedizinischen DienstAssistenz des Betriebsarztes bei Notfällen, in der Ambulanz sowie bei der Erstversorgung von VerletzungenWartung, Pflege und Kalibrierung arbeitsmedizinischer Untersuchungsgeräte unter Berücksichtigung gesetzlicher PrüffristenGewährleistung der Einsatzbereitschaft der Notfallausstattung zur Erst- und NotfallversorgungAdministrative Unterstützung der Betriebsärzte, z.
Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, staatl. anerkannte Erzieherin o. ä.) nachweisen können oder mehrjährige Erfahrung in der Schulkindbetreuung mitbringen und eine Qualifizierung zum OGTS-Koordinator bereits durchlaufen haben oder durchlaufen möchten Empathie und Freude am Umgang mit Kindern vermitteln Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise mitbringen über Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke verfügen bereit sind, sich fachlich weiter zu qualifizieren sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... ein Team aus Betreuungskräften sowie Mitarbeitenden in der Verwaltung, das Sie bestmöglich unterstützt die Kostenübernahme für die Qualifizierung zum OGTS-Koordinator, sofern die Qualifizierung noch nicht begonnen wurde eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen eine Jahressonderzahlung und ein zusätzliches Leistungsentgelt pro Jahr 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und bis zu maximal 2 Regenerationstagen pro Jahr zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung der Einsatzzeiten überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen die bezahlte Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, staatl. anerkannte Erzieherin o. ä.) nachweisen können oder mehrjährige Erfahrung in der Schulkindbetreuung mitbringen und eine Qualifizierung zum OGTS-Koordinator bereits durchlaufen haben oder durchlaufen möchten Empathie und Freude am Umgang mit Kindern vermitteln Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise mitbringen über Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke verfügen bereit sind, sich fachlich weiter zu qualifizieren sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... ein Team aus Betreuungskräften sowie Mitarbeitenden in der Verwaltung, das Sie bestmöglich unterstützt die Kostenübernahme für die Qualifizierung zum OGTS-Koordinator, sofern die Qualifizierung noch nicht begonnen wurde eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen eine Jahressonderzahlung und ein zusätzliches Leistungsentgelt pro Jahr 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und bis zu maximal 2 Regenerationstagen pro Jahr zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung der Einsatzzeiten überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen die bezahlte Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Betriebliche Altersvorsorge Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Übertarifliche Vergütung und Zulagen ab dem ersten Tag sowie tarifliche Jahressonderzahlungen Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Flexible Arbeitszeitgestaltung, Führung Ihres Gleitzeitkontos, bezahlte Überstunden bzw.
Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt (Aviation), Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Ab dem ersten Tag Vergütung nach Equal Pay Einsatzabhängige Sonderzahlungen, Zuschläge und Zuschüsse (z.B.
Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Betriebliche Altersvorsorge Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Übertarifliche Vergütung und Zulagen ab dem ersten Tag sowie tarifliche Jahressonderzahlungen Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Flexible Arbeitszeitgestaltung, Führung Ihres Gleitzeitkontos, bezahlte Überstunden bzw.
Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Ab dem ersten Tag Vergütung nach Equal Pay Einsatzabhängige Sonderzahlungen, Zuschläge und Zuschüsse (z.B.
Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Betriebliche Altersvorsorge Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Übertarifliche Vergütung und Zulagen ab dem ersten Tag sowie tarifliche Jahressonderzahlungen Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Flexible Arbeitszeitgestaltung, Führung Ihres Gleitzeitkontos, bezahlte Überstunden bzw.
Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Betriebliche Altersvorsorge Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Übertarifliche Vergütung und Zulagen ab dem ersten Tag sowie tarifliche Jahressonderzahlungen Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Flexible Arbeitszeitgestaltung, Führung Ihres Gleitzeitkontos, bezahlte Überstunden bzw.
Sie sind verantwortlich für... die individuelle Beratung und Begleitung von Menschen mit einer psychischen Erkrankung oder in psychosozialen Belastungssituationen, sowie deren Angehörigen die Förderung einer sozialpsychiatrischen und ressourcenorientierten Unterstützung der Klient*innen die bedarfsorientiere Vermittlung an andere Beratungsstellen die Organisation und Durchführung zielgruppenspezifischer Gruppenangebote, sowie begleitender Freizeitmaßnahmen die anteilige Mitwirkung im Psychiatrischen Krisendienst Bayern die Repräsentation in relevanten Gremien und Arbeitskreisen den Ausbau und Pflege von Netzwerken, sowie strategische Öffentlichkeitsarbeit Enge Zusammenarbeit mit Fachstellen, Behörden und relevanten Institutionen Identifikation, Beantragung und Verwaltung von Fördermitteln sowie Fundraising Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... Ihr Fachwissen in der Sozialen Arbeit (B.A./M.A./Diplom) mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium einbringen idealerweise Führungserfahrung in leitender Tätigkeit vorweisen können und Ihre Führungskompetenz einbringen beherzt und entschlossen Menschen in Krisen und mit psychischen Belastungen begleiten möchten sich durch IT-Affinität und psychische Belastbarkeit auszeichnen sowohl operatives selbstständiges Arbeiten als auch die Zusammenarbeit im Team schätzen mit ihren Stärken und Erfahrungen aktiv die Weiterentwicklung unseres Fachdienstes mitgestalten wollen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine gesonderte Zulage für die Tätigkeit als Teamleitung ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Träger mit Netzwerkpartnern in ganz Oberbayern gute Erreichbarkeit fußläufig vom Bahnhof Freising, nur 30 Minuten vom Hauptbahnhof München entfernt ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team viel Raum für Kreativität, Gestaltungsfreiheit und Mitbestimmung in flachen Hierarchien eine Tätigkeit ohne Schicht- und Wochenenddienst eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Jahresurlaub und bis zu maximal 2 Regenerationstagen pro Jahr zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12 die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me und die Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Betriebliche Altersvorsorge Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Übertarifliche Vergütung und Zulagen ab dem ersten Tag sowie tarifliche Jahressonderzahlungen Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Flexible Arbeitszeitgestaltung, Führung Ihres Gleitzeitkontos, bezahlte Überstunden bzw.
Ihre Aufgaben: Bedienung, Wartung und Instandsetzung der CAFM-Software Überwachung und Steuerung der Instandhaltungs- und Wartungsbudgets Selbständige Anpassungen sowie Aktualisierungen der eingesetzten Programme und aktiver Austausch mit den Herstellern Implementierung und Aufschaltung von technischen Anlagen nach Austausch oder Umbau im virtuellen Anlagenkataster Mitwirkung bei der Vergabe von Dienstleistungsverträgen Digitales Vertragsmanagement Sicherstellung der Bestandsdaten/Technische Dokumentation durch Kontrolle und Überarbeitungen der Bestandsdaten sowie Verwaltung der Bestandsdaten und regelmäßige Datensicherung Direkter Austausch und Koordination mit den Standortverantwortlichen in den technischen Bereichen der einzelnen Krankenhäuser Unsere Anforderungen: abgeschlossene Berufsausbildung als Techniker*in, Facharbeiter*in mit Zusatzqualifikation, Technische*r Zeichner*in, Mechatroniker*in oder Elektroniker*in für Gebäude- und Infrastruktursysteme bzw. mehrjährige Berufserfahrung im technischen Bereich in vergleichbarer Position angemessene Erfahrung im Bereich Facility Management, insbesondere im Krankenhausbereich und bei Pflegeeinrichtungen, und in der Kundenbetreuung sowie in der Funktionsweise von technischen Anlagen, Wartung/Prüfung, MSR und Energiemanagement etc.
Das Unternehmen ist bekannt für innovative Lösungen in der Instandhaltung und überzeugt durch modernste Produktionsprozesse sowie eine zukunftsorientierte Arbeitsweise. Ihre Aufgaben: Erstellung und Verwaltung technischer Datensätze sowie Musterangebote für die Radsatzinstandsetzung in der Datenbank V-Maint Digitalisierung produktspezifischer Instandhaltungsvorgaben und deren präzise Umsetzung in strukturierte Datensätze Abgleich und Optimierung von Datensätzen entsprechend der tatsächlichen Arbeitsabläufe im Produktionsprozess Pflege von Materialstammdaten im ERP-System sowie Identifikation und Zuordnung von Ersatzteilen Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur kontinuierlichen Verbesserung von Datenstrukturen und Prüfspezifikationen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Produktdesigner (m/w/d), Techniker (m/w/d) im Bereich Maschinenbau/Industrie oder vergleichbare technische Qualifikation Erfahrung in der Erstellung und Pflege technischer Datensätze sowie im Umgang mit ERP-Systemen wünschenswert Gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise Sorgfältige und strukturierte Vorgehensweise bei der Datenerfassung Ihr Vorteil: Schneller und unkomplizierter EinstiegLohnsteigerung durch tarifliche BranchenzuschlägeUrlaubs- und WeihnachtsgeldChance auf Übernahme durch unsere KundenIndividuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +4949419907815 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Eigenverantwortung für den eigenen Bereich. Mobiles Arbeiten: Max. 2 Tage die Woche in der Verwaltung. Sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze. Offene Unternehmenskultur und Teamgeist über alle Hierarchieebenen. Transparente Kommunikation.
Dann kommen bei uns folgende Aufgaben auf Sie zu: Tätigkeiten am Informationsschalter u.a. zur Durchführung von Scans bzw. der Erfassung von ausgegebenen Mahlzeiten, Betreuung des Magazins und der gemeinnützigen Tätigkeiten, etc.Information über interne und externe Beratungs-, Unterstützungs- und HilfsangeboteAufklärung von MitwirkungspflichtenBekanntmachung der untergebrachten Personen mit ihrer Umgebung, Informationen über Abläufe in der Einrichtung sowie über besondere Schutzbereiche und AnsprechpartnerUnterstützung bei tagesstrukturierenden MaßnahmenErkennen und Lösen von Konflikten Qualifikationen Unsere Anforderungen: abgeschlossene Ausbildung in der Verwaltung oder im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Befähigung. Als vergleichbare Befähigung wird eine mindestens einjährige berufliche Erfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet anerkanntErfahrung im Umgang mit multikulturellen Persönlichkeiten wäre wünschenswerthohe Sozialkompetenz, Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit und interkulturelles Verständnisein hohes Maß an kommunikativer Kompetenz, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeiten zum Konfliktmanagementsehr gute Deutschkenntnisse sowie Kenntnisse in mindestens einer Fremdsprache (z.B.
Dann kommen bei uns folgende Aufgaben auf Sie zu: Tätigkeiten am Informationsschalter u.a. zur Durchführung von Scans bzw. der Erfassung von ausgegebenen Mahlzeiten, Betreuung des Magazins und der gemeinnützigen Tätigkeiten, etc.Information über interne und externe Beratungs-, Unterstützungs- und HilfsangeboteAufklärung von MitwirkungspflichtenBekanntmachung der untergebrachten Personen mit ihrer Umgebung, Informationen über Abläufe in der Einrichtung sowie über besondere Schutzbereiche und AnsprechpartnerUnterstützung bei tagesstrukturierenden MaßnahmenErkennen und Lösen von Konflikten Qualifikationen Unsere Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung in der Verwaltung oder im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Befähigung. Als vergleichbare Befähigung wird eine mindestens einjährige berufliche Erfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet anerkanntErfahrung im Umgang mit multikulturellen Persönlichkeiten wäre wünschenswertHohe Sozialkompetenz, Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit und interkulturelles VerständnisEin hohes Maß an kommunikativer Kompetenz, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeiten zum KonfliktmanagementGute Deutschkenntnisse sowie Kenntnisse in mindestens einer Fremdsprache (z.B.
Ihre Aufgaben: Abwicklung des weltweiten Warenversands von KundenaufträgenWarenannahme und -einlagerungKontrolle des Wareneingangs und -ausgangsKommissionierung von Aufträgen, Lagerentnahmen sowie MaterialausgabenMitwirkung bei der Lagerbestandsführung und -verwaltung, einschließlich InventurKommissionierung von WarenVerpackung von FertigwarenBuchung sämtlicher MaterialbewegungenBereitstellung von Waren Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik m/w/d oder Berufserfahrung in einem vergleichbaren BerufSelbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Zielorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Gute PC-Kenntnisse (MS-Office) von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Staplerschein von Vorteil, falls nicht vorhanden, kann dieser auch kostenfrei bei uns erworben werden Sind Sie bereit für etwas Neues?
Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Betriebliche Altersvorsorge Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Übertarifliche Vergütung und Zulagen ab dem ersten Tag sowie tarifliche Jahressonderzahlungen Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Flexible Arbeitszeitgestaltung, Führung Ihres Gleitzeitkontos, bezahlte Überstunden bzw.
Ihre Aufgaben: Koordination und Steuerung von Dienstleistern und Unterauftragnehmern für verschiedene Facility-Management-Leistungen Sicherstellung der Einhaltung von Betreiberverpflichtungen und gesetzlichen Vorgaben im Gebäudemanagement Verwaltung und Organisation von Themen rund um Entsorgung, Reinigung und Mietvertragswesen Eigenverantwortliche Bearbeitung von Aufträgen über digitale Systeme wie FAME, SRM und IT-Portale Unterstützung im Fuhrpark Management sowie Erstellung von Auswertungen und Präsentationen Ihre Qualifikation: Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und hohe Kundenorientierung Selbstständige und flexible Arbeitsweise mit guter Auffassungsgabe Sicherer Umgang mit Excel, PowerPoint sowie Facility-Management-Tools wie FAME und SRM (SAP) Kenntnisse in der Arbeitssicherheit und im Umgang mit Unterauftragnehmern sind von Vorteil Verantwortungsbewusste und vorausschauende Herangehensweise an Aufgaben Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +4949419907815 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Ihre Aufgaben: Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen für komplexe elektronische Systeme Aufbereitung technischer Informationen in verständliche und normgerechte Anleitungen Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Konstruktionsteams zur Informationsbeschaffung Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen und Richtlinien Verwaltung und Aktualisierung bestehender Dokumentationsbestände Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Redakteur (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Erstellung technischer Dokumentationen, idealerweise im Bereich Elektronik Sicherer Umgang mit gängigen Redaktionssystemen und MS Office Strukturierte und präzise Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +4949419907815 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung der Arbeitssicherheit für 80 Mitarbeiter in Produktion, Logistik, Instandhaltung und Verwaltung Begleitung des Change Managements zur nachhaltigen Reduzierung von Arbeits- und Beinaheunfällen durch präventive Strategien Entwicklung und Implementierung von Sicherheitskonzepten sowie Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Unterweisungen Aufbau einer Sicherheitskultur durch überzeugende Kommunikation und praxisnahe Wissensvermittlung an alle Mitarbeitergruppen Internationale Zusammenarbeit mit Fachkollegen durch Präsentationen und Austausch in englischer Sprache Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) gemäß DGUV Vorschrift 2 Verhandlungssicheres Englisch für die Kommunikation im internationalen Kollegenkreis Berufserfahrung in der Petrochemie, Baustoffindustrie oder bei Automobilzulieferern wünschenswert Kommunikationsstärke und überzeugende Persönlichkeit ohne belehrenden Auftritt Langfristige Perspektive und Motivation, nachhaltige Veränderungen zu bewirken Ihr Vorteil: 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Langfristiger und wohnortnaher Arbeitsplatz mit sofortiger Einstiegsmöglichkeit Intensive Betreuung durch unser Team und ein fester Ansprechpartner an Ihrer Seite Arbeitgeberzuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +4949419907815 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Dein Job als Sachbearbeiter (m/w/d) Auftragsmanagement Messe: Annahme, Erfassung und Prüfung von Kundenaufträgen sowie Erstellung von Angeboten mit PreiskalkulationKompetente Kundenberatung bei Anfragen zu Aufträgen, Angeboten und Lieferzeiten Erstellung von Rechnungen sowie Bearbeitung von Reklamationen Pflege und Verwaltung der Daten in verschiedenen AuftragsverwaltungssystemenAnalyse bestehender Prozesse und aktive Mitwirkung bei der Optimierung von Abläufen Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, aber auch Quereinsteiger (m/w/d) mit entsprechender Erfahrung sind willkommen Sicherer Umgang mit MS Office sowie gute Englischkenntnisse von Vorteil Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine kundenorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zur Wochenendarbeit während Messen und Veranstaltungen Das erwartet dich: Kurzfristiger und schneller EinstiegPerspektive auf eine langfristige Festanstellung durch Übernahme Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und TeilzeitMitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte StundenerfassungMitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Ihre Aufgaben: Überwachung und Sicherstellung sämtlicher Prozessabläufe im Heizhaus und den zugehörigen Gewerken Bedienung, Überwachung und Störungsbehebung der Heizkessel Reparatur, Wartung und Instandhaltung der AnlagenQualitätskontrolle nach betrieblichen Richtlinien mit prozessüblichen Messmitteln und Nachfüllen der Betriebsstoffe und Prüfung der Wasserqualität Kontrollgänge im gesamten Kraftwerksbereich inklusive Aufnahme von Normabweichungen sowie Pflege von Anlagen- und Maschinendokumentationen Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich sowie Zusatzqualifikation als Heizkesselwärter (m/w/d) Erfahrung in der Überwachung und Bedienung von Heizkesseln oder vergleichbaren Anlagen Bereitschaft zur Arbeit im 4-Schicht-Systemsorgfältige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit Kenntnisse in Qualitätskontrolle, Dokumentation und Einhaltung von Sicherheitsvorschriften Wir bieten Ihnen: Attraktive Vergütung Zahlung nach Tarif Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge, regelmäßige Anpassungen Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Verwaltung Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Technik, Mode und Freizeit Vorausschauende Schichtplanung auf Monatsbasis Ihr Kontakt zu Hofmann: Sie möchten als Heizkesselwärter (m/w/d) durchstarten?
Übernahmechance durch unseren Kunden sowie intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Verwaltung Deiner Arbeitszeiten Kostenfreie Parkplätze direkt vor Ort und Vorausschauende Schichtplanung auf MonatsbasisZahglung einer Wechselprämie (brutto) von 500,00€ Dein Kontakt zu Hofmann: Du möchtest als Mechatroniker (m/w/d) im Bereich der Papierverarbeitung in einem modernen Unternehmen durchstarten?
Sie arbeiten bei der Koordination, Organisation und Durchführung der Arbeitsabläufe, sowie Planung und Verwaltung der Gruppenabläufe in der Werkstatt mit. Außerdem helfen Sie bei Aufträgen im Bereich Montage und Konfektionierung. Sie erlernen ausbildungsrelevante Inhalte.
Stundenlohn (brutto): 18,50€ - 19,50€ Ihre Aufgaben als Mitarbeiter Qualitätswesen: Wareneingangsprüfung (40%): Überprüfung der gelieferten Waren auf Qualität und Vollständigkeit, Dokumentation von Ergebnissen und Einleitung bei Abweichungen von geeignete Maßnahmen Reklamationsbearbeitung (60%): Bearbeitung von Reklamationen, Identifikation der Ursachen und enge Zusammenarbeit mit Lieferanten und internen Abteilungen zur Lösung von Problemen Pflege und Verwaltung von Daten in verschiedenen Systemen (M3, ECM, TeamCenter und WIM Supplier) Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Dokumentation der Prüfprozesse Unterstützung des Teams bei der kontinuierlichen Verbesserung der Qualität und Prozessoptimierung Ihre Profil: Erfahrung im Qualitätswesen oder in einem ähnlichen technischen Bereich ist von Vorteil, aber kein MussTechnisches Verständnis ist wünschenswert wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln Strukturierte, selbstständige und organisierte Arbeitsweise Hohe Lernbereitschaft und Engagement, um sich in neue Themen einzuarbeiten Sicherer Umgang mit den ERP-Systemen M3 und ECM sowie die Bereitschaft, sich mit TeamCenter und der Reklamationsdatenbank WIM Supplier vertraut zu machen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit Ihr Vorteil: Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Bei unserem Kunden handelt es sich um ein überregionales Unternehmen aus dem Bereich der Verwaltung. Das Bruttomonatsgehalt orientiert sich an der Qualifikation und Berufserfahrung und liegt zwischen ca. 5.900€ und 7.700€ bei ca. 13,5 Gehältern/Jahr.